靈隆集團第三分公司管理人員

崗位職責及考核辦法

為加強分公司的管理，充分調動分公司各級管理人員的工作積極性、主動性及責任心，確保分公司2014年度生產任務目標的實現，按照各級管理人員負責、責任到人的原則，特制訂如下管理辦法：

一、各級管理人員職責：

1、項目經理：負責工地的全面工作。

2、項目副經理：負責工地日常生產工作，落實經理安排的日常工作任務，協助項目經理對外的擴展工作。

3、技術員：

（1）、負責組織圖紙會審、并做好記錄、各種簽證、結算及圖紙問題的解決。

（2）、各施工方案的編制及各種技術交底的下發。

（3）、負責施工質量的監控，施工工序的交底。

（4）、負責施工現場的抄平、放線，做好內外部文件的接收及回復。

（5）、負責辦公室和施工現場各種標語的制作、張貼布置。（6）、負責材料出入庫的整理、分公司的財務整理，圖紙中所需材料的分析。